Tecrübeniz güçlü, peki
etkisini artırmaya
hazır
mısınız?
Koçvari yaklaşımla artık sadece çözüm değil, kalıcı
değişim yaratın.
Program Tanıtım Videosu
İletişim Sağlıklı Kurulmadığında,
Çözüm De İlerlemez
Uzmanlığınızı paylaşıyorsunuz, yine de sözlerinizin tam karşılık bulmadığını hissediyorsunuz. Bu da danışmanlıkta iletişim dilini yeniden tanımlamanız için güçlü bir fırsat olabilir.
- ⚠️ Zaman baskısı ve "hemen sonuç" beklentisi
- ⚠️ Müşteriyle güven bağı zor kuruluyor
- ⚠️ Karmaşık insan ilişkilerinde ilerleme yavaş
- ⚠️ Ekip içi iletişim tıkanıklıkları
- ⚠️ Dinlenmediğini hissetmek; tükenmişlik
- ⚠️ A Etkin dinleme & soru sorma eksikliği
Gerçek Hikaye
“Proje rayındaydı ama ekipte direnç vardı. Anlatmaktan anlamaya geçtiğimiz an her şey değişti.“
Koçvari Danışmanlık:
İlişkiyi Merkeze Alan Tasarım
Koçvari danışmanlık, bilgiyi değil insanı merkeze alır. Çünkü kalıcı çözümler, sistemi anlamak ve ilişkiyi yönetmekle başlar.
🔍 İlişki Okuma Yetkinliği
30 dakikada işletme doktoruyla analiz
🤝 Koçvari İletişim Duruşu
Yargısızlık, etkin dinleme, güçlü sorular
⚡ Dönüştürücü Etki
Bilgiyle değil, anlayışla kalıcı değişim
Bu program, Koçluk Yaklaşımı, Transaksiyonel Analiz ve Sistem Teorisi’ni entegre eder. Çünkü etkili danışman, süreçleri yönetirken insanı da okur.
Kimler İçin?
Bu program, teknik uzmanlığını ilişki yönetimiyle güçlendirmek isteyen danışmanlar için tasarlandı.
Yönetim ve Strateji Danışmanları
Kurumların stratejik yönünü insan dinamikleriyle uyumlu hale getiren, dönüşüm odaklı danışmanlar.
İşletme Doktorları
Her ölçekten işletmede organizasyonel sağlık, verimlilik ve sürdürülebilir gelişim yaratan profesyoneller.
Kurucu Ortaklar ve İkinci Nesil Liderler
Şirketlerinde sürdürülebilir büyüme, devir ve dönüşüm süreçlerini yöneten liderler.
Dönüşüm Projesi Profesyonelleri
Kurumsal dönūşüm, yeniden yapılanma ve değişim yönetimi projelerinde aktif rol alan danışmanlar ve yöneticiler.
Mentorlar, Eğitmenler ve Takım Liderleri
İnsan potansiyelini açığa çıkaran,
gelişimi yönlendiren ve ekiplerinde
güven kültürü inşa eden
profesyoneller.
Danışanlarıyla sadece çözüm değil, kalıcı etki yaratmak isteyen her profesyonel bu programda kendini bulur. Çünkü dönüşüm, ilişkiyi anlamakla başlar.
Eğitim İçeriği
Süre: 28 saat (4 Cumartesi ya da 4 Hafta için akşam) – online ve interaktif
1. Temel Felsefe
Koçluk ve danışmanlık farkı, “koçvari duruş”
2. İnsana Dair
İnsanı Tanıma araçları
3. Dinleme Becerileri
Sessiz güç, anlamı duymak
4. Güçlü Soru Sorma
Anlamaya açılan kapı
5. Ego ve Etki Dengesi
Uzmanlıktan alan açmaya geçiş
6. Psikolojik Güvenlik
Dirençli danışanla ilişki kurmak
7. Koçluk Araç Kutusu
G.R.O.W Light, mikro koçluk anları
8. Duygusal Zeka ve İletişim
Empatik etki ve içgörü üretimi
9. Uzmanlık Alanında Koçluk
Kendi uzmanlık alanında koçluk dilini geliştirmek
10.Transaksiyonel Analiz
Transaksiyonel analizle koçvari danışmanlık
11. Sistemsel Bakış
Kişileri değil, birlikteliğin oluşturduğu sistemi anlamak
Eğitim sürecinde vaka analizleri, rol oyunları, reflektif çalışmalar ve kısa uygulama ödevleriyle deneyimsel öğrenme sağlanır.
Uzmanlığımızı Geliştiriyor,
Etkimizi Derinleştiriyoruz
"
“Artık müşterilerimle konuşmuyor, gerçekten iletişim kuruyorum.”
📊 Başarı Hikayesi
Yalnızca dinlemeyi yapılandırarak 2 ayda müşteri memnuniyetinde +%40 artış sağlandı.
Kurumsal Güven
Türkiye’nin en deneyimli İşletme Doktorları ekibi
Sertifika Garantisi
Program Sonunda Corpitall Onaylı Sertifika
Katılımcı Yorumları
“Eğitim sonrası farkı anlatan katılımcılarımızdan dinleyin.”
Bilgi çözer, anlayış dönüştürür
Danışmanlıkta gerçek başarı artık bilgiyle değil, farkındalıkla ölçülüyor. Çünkü insan değişmiyorsa, hiçbir sistem kalıcı olamaz. Bu program, profesyonel kimliğinizi olgunlaştırmak ve itibarınızı derinleştirmek için tasarlandı.
Sınırlı Kontenjan:
Her Dönem Maksimum 20 Katılımcı
Katılımcı sayısı özel olarak sınırlandırıldı; çünkü her birinizle birebir vaka çözümlemesi yapıyoruz.
“Her hafta uygulama seanslarıyla gerçek danışan örnekleri üzerinde çalışıyoruz.”
🎁 Kayıt olanlara Koçvari Danışmanlık PDF Rehberi hediye
🏆 Program sonunda Corpitall Onaylı Sertifika
Sıkça Sorulan Sorular
Neden Koçvari Danışmanlık?
Dünya hızlandı, ama insan aynı kaldı.
Herkes hâlâ görülmek, duyulmak ve anlaşılmak istiyor.
Koçvari Danışmanlık, danışmanlık tecrübenizi bilgilendirme ve yönlendirme odağından birlikte keşfetme odağına taşır.
Çünkü insanlar çoğu zaman doğruyu değil, kendilerini anlayanı dinlerler.
Bu program, ilişki kurma biçiminizi dönüştürür:
- Yargısız dinlemeyi,
- Güçlü sorular sormayı,
- Değerleri ve “Neden”i görünür kılmayı öğretir.
Böylece danışanınızın karşısında yalnızca bir uzman olarak değil, güven veren bir keşif ortağı olarak yer alırsınız.
Eğitimde gerçek vakalarla çalışıyoruz.
Danışmanın hem kendisini hem muhatabını tanımasını sağlayarak,
duygusal zekayı aktif hâle getiriyor ve
geri bildirim dilini keskinlikten yapıcılığa dönüştürüyoruz.
Program tamamen online mı?
Evet, programın tamamı online yürütülüyor. Ama bu, ekrana bakarak pasif bir şekilde dinlemek anlamına gelmiyor. Her oturum katılımcıların aktif olduğu, deneyimsel egzersizlerle ilerleyen canlı buluşmalardan oluşuyor. Yalnızca bilgi edinmiyor, kendi farkındalıklarınızı da uygulamaya döküyorsunuz.
Koçluk geçmişi olmayanlar katılabilir mi?
Kesinlikle evet. Program hem koçlukla hiç tanışmamış kişiler hem de danışman, eğitmen veya yönetici olarak çalışan ama iletişimde koçvari bir yaklaşımı öğrenmek isteyenler için tasarlandı. Temel kavramlar sade bir dille anlatılıyor; teoriyle pratiği birlikte ilerletiyoruz.
Kısacası, “nereden başlamalıyım?” diye düşünüyorsanız, doğru yerdesiniz.
Sertifika nasıl alınır?
Programın tüm modüllerine aktif katılım sağlayan ve uygulama ödevlerini tamamlayan her katılımcı, Corpitall Katılım Sertifikası almaya hak kazanır. Bu sertifika koçvari danışmanlık yaklaşımının temel yetkinliklerini kazandığınızı belgeleyen profesyonel bir dokümandır.
(ICF akreditasyonlu bir eğitim değildir, ancak ICF yetkinlikleriyle birebir uyumlu bir içerik sunar.)
Program sonrası adım nedir?
Bu eğitim kendini ve insanı anlamaya dair uzun bir yolculuğun ilk durağıdır. Katılımcılar genellikle eğitimden sonra ya “Koçluk Becerilerini Derinleştirme” programına devam eder ya da kurumlarında ve danışan ilişkilerinde öğrendiklerini uygulamaya koyarak koçvari yaklaşımı içselleştirmeye başlarlar. Eğitim bitse de öğrenme bitmez. Mezunlarımızla bağlantı kurmaya devam ediyor, gelişimlerini birlikte destekliyoruz.
Bu eğitim beni profesyonel koç olmaya hazırlar mı?
İlk adım olur ama tam yeterlilik için ileri düzey eğitim gerekir. Programda sağlıklı iletişim kurmayı sağlayacak koçluk yetkinlikleri yer almakta, koçluk mesleği ve metodolojisi çalışılmamaktadır.
Dönüşüm, İletişiminizde Başlar
Bugün kuracağınız bir bağ, yarın bir organizasyonu dönüştürebilir. Şimdi o değişimin sizden başlamasının zamanı.